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N° 1 Tecnico per la Segreteria Tecnica del Laboratorio

N° 1 Tecnico per la Segreteria Tecnica del Laboratorio

Nell’ambito del potenziamento dell’organico funzionale allo svolgimento delle nostre attività, ricerchiamo n° 1 Tecnico per la Segreteria Tecnica del Laboratorio.

Il laboratorio di Acque Bresciane esegue quotidianamente analisi chimiche e microbiologiche, indispensabili alla gestione per porre in atto interventi tempestivi sulla qualità dell’acqua. Il costante monitoraggio analitico costituisce peraltro la base per la verifica della qualità dell’acqua alle normative cogenti. 

La risorsa si occuperà delle seguenti attività: 

  • utilizzo del software LIMS, fornendo anche supporto nell’implementazione e personalizzazione dello stesso;
  • estrazione, elaborazione e importazione informatica delle registrazioni tecniche (dati analitici e non) e dei dati di fatturazione, nonché registrazione e refertazione dei dati rilevati;
  • programmazione e gestione dei controlli di taratura e della manutenzione degli strumenti di laboratorio;
  • impostazione, controllo e mantenimento del sistema di tracciabilità delle protezioni e revisioni dei documenti;
  • gestione delle scadenze e predisposizione dei contratti per il campionamento e l’analisi nel software LIMS;
  • predisposizione della documentazione, dei verbali, delle etichette e del materiale tecnico per ogni campionatore, in funzione del programma di campionamento;
  • accettazione e verifica del campione in fase di ricevimento secondo la ILA 01 “Gestione del campione da analizzare”;
  • predisposizione, con il software gestionale di laboratorio, delle schede di lavoro destinate agli analisti e/o laboratori esterni;
  • archiviazione della documentazione inerente al campionamento;
  • importazione delle anagrafiche e dei contratti di analisi delle nuove aree territoriali gestite;
  • esecuzione di campionamenti preso sorgenti, impianti e reti idrici in caso di necessità. 
     

Requisiti indispensabili richiesti per la posizione oggetto della selezione: 

  • possesso del diploma di scuola media superiore a indirizzo tecnico o comunque di Laurea Triennale ad indirizzo tecnico;
  • aver maturato esperienza almeno semestrale in qualità di tecnico di laboratorio oppure in attività di accettazione e di registrazione dati presso un laboratorio di analisi;
  • conoscenza di base dei principi di chimica e biologia generale; 
  • conoscenza di base della lingua inglese;
  • buona conoscenza nell’utilizzo dei principali strumenti informatici, in particolare del pacchetto Office;
  • predisposizione ai rapporti interpersonali, al lavoro di gruppo, capacità di problem solving maturate in esperienze consolidate, lavorative e non;
  • patente B, automunita/o e residenza o domicilio in zone da cui raggiungere agevolmente la sede di Rovato (BS) o disponibilità al trasferimento.
     

In fase di selezione saranno ritenuti requisiti preferenziali:

  • Laurea almeno Triennale ad indirizzo tecnico;
  • esperienza pluriennale in qualità di addetto all’accettazione campioni, utilizzando un software LIMS;
  • esperienza pluriennale nell’esecuzione delle analisi, maturata presso un laboratorio analisi; 
  • aver maturato l’esperienza sopra indicata presso laboratori che si occupano di analisi delle acque e/o alimenti;
  • buona conoscenza del software Microsoft Access e/o di MS Power Pivot;
  • buona conoscenza della certificazione ISO 9001:2015 e della UNI EN ISO IEC 17025:2018; 
  • determinazione al raggiungimento degli obiettivi, precisione, dinamicità e proattività e competenze in tema di change management;
  • disponibilità immediata o nel breve periodo.
     

Orario e sede di lavoro: full time 5 giorni (da lunedì a venerdì), presso la sede di Rovato (BS). La risorsa potrà essere inserita nella lista del personale reperibile per la gestione delle emergenze.

 

Tipologia di contratto: inserimento con contratto di impiegato a tempo indeterminato, con applicazione del C.C.N.L. Gas Acqua. 

Processo di selezione

Saranno prese in esame le candidature ricevute tramite la sezione “Lavora con noi – Opportunità professionali” del sito aziendale. Le stesse dovranno essere inviate entro e non oltre il 25 settembre 2023, cliccando "Vuoi candidarti per questa offerta di lavoro?”. 

Verranno inoltre valutate le candidature già presenti nel data base aziendale ricevute negli ultimi 12 mesi.

Per ampliare il numero di candidature in linea con i requisiti indispensabili richiesti, per la propria diretta valutazione, Acque Bresciane si avvarrà, in aggiunta ai canali sopraindicati, del canale di ricerca online www.indeed.com.

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.

I candidati prescelti, in linea con i requisiti indispensabili e tenuto conto dei requisiti preferenziali richiesti, parteciperanno ad un colloquio orale e ad una prova scritta attitudinale inerente alle conoscenze e competenze indispensabili e preferenziali. Ad ogni candidato ritenuto idoneo Acque Bresciane trasmetterà via mail la convocazione per le successive fasi di selezione.

La graduatoria di selezione rimarrà comunque efficace per un periodo di 18 mesi, per l’eventuale sostituzione di personale nel ruolo ricercato e/o copertura di ulteriori posti relativi allo stesso profilo professionale che dovessero rendersi vacanti e disponibili, per le sedi aziendali, successivamente all’approvazione della graduatoria medesima.

Rovato, 08/09/2023